ανάπτυξη
|
ΟΚΤΩΒΡΙΟΣ 2016 19
λάβουν πιστοποιητικό ολοκλήρωσης της παρακολούθησης από
το κορυφαίο σε παγκόσμια κατάταξη πανεπιστήμιο.
Αν και οι θέσεις είναι εξαιρετικά περιορισμένες, έχουμε επιτύχει
το κόστος συμμετοχής να επιδοτηθεί από το Ι.Δ.Ε.Μ.Ε.Δ. και το
πρόγραμμα θα πραγματοποιηθεί στην Ελλάδα και την Κύπρο με
τιμή μειωμένη σε σχέση με την αντίστοιχη της Αμερικής, γεγο-
νός το οποίο μας χαροποιεί ιδιαίτερα.
Η συμβολή και το όραμα του προέδρου του Ε.Β.Ε.Α. και
του Ι.Δ.Ε.Μ.Ε.Δ. κ. Κωνσταντίνου Μίχαλου υπήρξαν κα-
θοριστικά για την επίτευξη της στρατηγικής αυτής συνερ-
γασίας. Θα θέλατε να μας δώσετε περισσότερες πληρο-
φορίες;
Ο πρόεδρος του Εμπορικού και Βιομηχανικού Επιμελητηρίου
και του Ι.Δ.Ε.Μ.Ε.Δ. κ. Κωνσταντίνος Μίχαλος στηρίζει πάντα
την επιχειρηματικότητα και κάθε προσπάθεια για την ενίσχυσή
της. Πράγματι το όραμά του καθόρισε την έκβαση της συνεργα-
σίας. Σύμφωνα με τον ίδιο:
«Η διαπραγμάτευση αποτελεί απαραίτητο ηγετικό προσόν και
τον ακρογωνιαίο λίθο των περισσότερων επιχειρηματικών συμ-
φωνιών και διπλωματικών επιτευγμάτων. Εξ αυτού του λόγου,
η σημασία της στρατηγικής συνεργασίας μεταξύ του Program
on Negotiation της Νομικής Σχόλης του Πανεπιστημίου του
Χάρβαρντ και του Ι.Δ.Ε.Μ.Ε.Δ. στη σύγχρονη κρίσιμη κατά-
σταση για την Ελλάδα, την Κύπρο και την Ευρώπη είναι υψί-
στης σημασίας και για τον λόγο αυτό είμαι υπερήφανος που το
Ι.Δ.Ε.Μ.Ε.Δ. ηγείται αυτής της πρωτοβουλίας.
»Αυτή η σύμπραξη ελπίζουμε ότι θα αποτελέσει την απαρχή
μιας μακράς και εποικοδομητικής συνεργασίας. Η κοινή προ-
σπάθεια θα βοηθήσει να διασφαλίσουμε το ανώτερο επίπεδο
παρεχόμενης γνώσης στον τομέα των εναλλακτικών μεθόδων
επίλυσης διαφορών και στο επιχειρηματικό περιβάλλον μέσω
της δια βίου εκπαίδευσης».
Κυρία Κουκκουλλή, είστε δικηγόρος, διαιτητής και εκ-
παιδεύτρια διαμεσολαβητών. Θα μπορούσατε να μας επε-
ξηγήσετε τα οφέλη της διαπραγμάτευσης και γιατί να επι-
λέξει κάποιος να επιμορφωθεί σε αυτόν τον τομέα;
Νομίζω ότι θα συμφωνήσετε μαζί μου πως ο καθένας μας –
επαγγελματίας, εργαζόμενος, επιχειρηματίας, στέλεχος– δι-
απραγματεύεται καθημερινά, ακόμα και χωρίς να το συνειδη-
τοποιεί. Διαπραγματεύσεις πραγματοποιούνται καθημερινώς
σε προσωπικό, διπλωματικό και επιχειρηματικό πεδίο, μεταξύ
συνομιλητών ακόμα και σε επίπεδο διοίκησης ή και κρατών,
ακριβώς επειδή η διαπραγμάτευση εκτείνεται σε όλες τις δρα-
στηριότητές μας και την κοινωνική μας συνύπαρξη.
Ωστόσο, η διαπραγμάτευση είναι τέχνη, αλλά και τεχνική. Αν
επιδιώκουμε πράγματι αποτελεσματική διεξαγωγή τής όποιας
διαπραγμάτευσης, είναι σκόπιμο να διενεργείται από έμπειρους
και εξειδικευμένους διαπραγματευτές που έχουν τη γνώση και
την ικανότητα να οδηγήσουν τα μέρη σε επωφελή κατά το δυνα-
τόν για όλους λύση. Η γνώση, η εμπειρία και η κατάλληλη εκ-
παίδευση καθιστούν τον διαπραγματευτή ικανό να ανταποκριθεί
στον ομολογουμένως δύσκολο ρόλο τον οποίο αναλαμβάνει.
Ως νομικός με ειδίκευση στο εμπορικό δίκαιο διαπιστώνω κα-
θημερινά ότι η διαπραγματευτική ικανότητα αποτελεί σπουδαίο
όπλο στα χέρια του νομικού παραστάτη, ο οποίος καλείται να
συνδράμει στον συγκερασμό αντικρουόμενων πολλές φορές
συμφερόντων με τον ταχύτερο και πλέον αποτελεσματικό τρό-
πο. Η διαπραγμάτευση αυτή καθαυτή ανάγεται σε βασική μέθο-
δο εναλλακτικής επίλυσης διαφορών, η οποία διεθνώς κερδίζει
συνεχώς έδαφος. Καθίσταται νομίζω λοιπόν σαφές ότι όποιος
λαμβάνει την κατάλληλη εκπαίδευση –πόσο μάλλον από το
Χάρβαρντ, ένα εκ των κορυφαίων παγκοσμίως πανεπιστημίων–
θα έχει εντός του επαγγελματικού στίβου ισχυρό συγκριτικό
πλεονέκτημα, με τη δυνατότητα να εφαρμόσει την αποκτηθείσα
γνώση και εμπειρία σε κάθε δραστηριότητά του.
Τι σηματοδοτεί για το Ι.Δ.Ε.Μ.Ε.Δ. η διεξαγωγή του προ-
γράμματος «PON Global Negotiation for Executives»;
Το Ι.Δ.Ε.Μ.Ε.Δ., πρωτοπόρο στον τομέα των εναλλακτικών
μεθόδων επίλυσης διαφορών, έχει μέχρι σήμερα να επιδείξει
ιδιαιτέρως αξιόλογο έργο και έχει επιτύχει πολύ σημαντικές συ-
μπράξεις με λοιπούς κοινωνικούς φορείς –όπως για παράδειγμα
με την υπογραφή πρωτοκόλλου συνεργασίας με την Ιερά Σύνο-
δο της Εκκλησίας της Ελλάδος για την προώθηση της σχολικής
διαμεσολάβησης– με στόχο πάντα την προαγωγή της διαμεσο-
λάβησης, της διαπραγμάτευσης και της διαιτησίας. Ωστόσο, η
στρατηγική σύμπραξη την οποία επιτύχαμε με το Program on
Negotiation της Νομικής Σχολής του Χάρβαρντ αποτελεί συ-
νεργασία ορόσημο, όχι μόνο για το ίδιο το Ι.Δ.Ε.Μ.Ε.Δ., αλλά
και για τον τομέα των εναλλακτικών μεθόδων επίλυσης διαφο-
ρών στη χώρα μας εν γένει, καθώς θέτει τις βάσεις για εξειδικευ-
μένη επιστημονική κατάρτιση από παγκοσμίως καταξιωμένους
καθηγητές, που έχουν χειριστεί διαπραγματεύσεις ανωτέρου
επιπέδου και είναι σε θέση να μεταδώσουν τη γνώση τους και
να καταδείξουν τη σπουδαιότητα της ίδιας της έννοιας των δια-
πραγματεύσεων.
Η διεξαγωγή του προγράμματος «PON Global Negotiation for
Executives» καθιστά το Ι.Δ.Ε.Μ.Ε.Δ. φορέα εκπαίδευσης υψη-
λών προδιαγραφών και προσδίδει υπεραξία στον ίδιο τον θεσμό
των εναλλακτικών μεθόδων επίλυσης διαφορών, καταδεικνύ-
οντας τη βαρύνουσα σημασία του. Προτρέπω κάθε ενδιαφερό-
μενο να αδράξει τη μοναδική ευκαιρία που του παρέχεται για
πρώτη φορά στην Ευρώπη, με τη βεβαιότητα ότι η παρακολού-
θηση του «PON Global Negotiation for Executives» αποτελεί
μοναδική εμπειρία.
